Описание вакансии: Специалист АХД (административно-хозяйственной деятельности)

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Главная ценность компании - сотрудники и корпоративная культура.

Сотрудник М-Ломбард - специалист, который демонстрирует в своей работе нравственность и профессионализм.

Мы создаем коллектив, в котором есть взаимопомощь и забота, доверие и открытость, уважение и признание.

Почему М-Ломбард?

• С нами СТАБИЛЬНО, уже более 27 лет мы являемся Лидерами рынка
• Возможность влиять на процессы внутри компании- мы любим свою работу и прислушиваемся к идеям каждого сотрудника по улучшению процессов компании
• Мы поддерживаем тебя в самых значимых событиях жизни
• Возможность построить карьеру в самом крупном ломбарде Казахстана
• «Ветеранов» компании мы отмечаем золотой брошью с бриллиантами!
• Удобный график работы 5/2 8.30-17.30
• ДМС (сети медицинских клиник "Medical assistance group")

Какие задачи нужно будет решать:

• Содержание помещений филиальной сети в рабочем состоянии- ремонт розеток, дверей, окон, замена линолеума и пр.;
• Поддержание в исправном состоянии и контроль за обслуживанием кондиционеров, систем водоснабжения филиалов, осветительных приборов;
• Текущий ремонт/замена офисной мебели и прочих ТМЦ;
• Организация текущего ремонта, сопровождение открытия новых филиалов, ведение отчетной документации;
• Контроль за наличием и поддержанием в исправном состоянии хозяйственного инвентаря;
• Поиск подрядных организаций, заключение договоров, работа с коммунальными хозяйствами;
• Развозка канцелярских, хозяйственных товаров
• График работы: пн-пт с 8:30 до 17:30 (в случае аварийной ситуации-выезд в выходные дни)

Нам важно:

• Средне-специальное техническое, высшее образование;
• Опыт строительных, монтажных, кровельных работ;
• Ответственность и хозяйственность

• Зарплата: 175000 - 175000
• Город: Кокшетау
• Адрес: Не указан
• Координаты: Не указаны
• Наличие авто: Нет
• Удаленная работа: Нет
• Пол: Не указан
• Опыт: Не указан
• Занятость: Полная
• Налоги: Не указаны
• Минимум GPA: Не указаны



Контакты

• М-Ломбард ТОО mlombard@beam.kz

Информация о компании

• Название: ТОО М-Ломбард
• БИН:
• Сайт: https://m-lombard.kz/
• Описание:

  Компания «М-Ломбард» основана в 1995 году и активно развивается как финансовый институт, стремится к удовлетворению постоянно растущих потребностей клиентов, ставя перед собой задачу, увеличить объемы кредитования и качество обслуживания наших клиентов. Компания имеет самую большую сеть филиалов (около 300 точек) во всех городах Казахстана, на сегодняшний день мы являемся лидером в своем сегменте и активно расширяемся.    

  
  

  Компания предоставляет неотложные краткосрочные кредиты населению Казахстана под залог ювелирных изделий и лома из золота.    Главная ценность компании - сотрудники и корпоративная культура.    Компания М-Ломбард предоставляет сотрудникам возможность карьерного роста, развития навыков и умений, достойное вознаграждение за труд, а также долгосрочные перспективы и стабильность. Для этого была создана и активно развивается программа развития кадрового резерва Центр управления карьерой, благодаря которой каждый сотрудник сам участвует в развитии и планировании своей карьеры.     В соц. пакет компании включает: оплата мобильной связи; годовое премирование сотрудников; материальная помощь в случае значимых событий в жизни сотрудников (день рождение и т. д. ); беспроцентная ссуда; организация и оплата корпоративных мероприятий.    С 2012 года активно развивается Корпоративный университет, на базе которого работают тренера высокой квалификации, имеющие отличный опыт в обучении сотрудников. У каждого из сотрудников компании есть возможность повысить свой профессиональный уровень, пройдя обучение в Корпоративном университете.    В 2011 году компания М-Ломбард удостоилась звания «Предприятие Безупречного Бизнеса» от Ассоциации Предприятий Безупречного Бизнеса.    В 2012, 2013, 2014, годах компания М-Ломбард от Национальной лиги потребителей Казахстана получила народный знак качества «Безупречно».    В 2013 году компания М-Ломбард номинируется на премию «HR-бренд Казахстан». Где занимает III место в номинации «Казахстан» и побеждает в номинации «Win-win решение: привлечь и удержать» — специальная номинация от Генерального партнера Премии HR-бренд Казахстан 2013 «Smart Solutions»