
Описание вакансии: Менеджер в отдел продаж
Tender First - образовательная компания, которая обучает тендерам и инвестирует студентов. На рынке 6 лет. Миссия команды делать рынок тендеров доступным каждому казахстанцу.
Основатель - Нурлан Байдильда инвестор, бизнесмен с 15 летним опытом на тендерах. За 6 лет обучалось более 30 000 человек. Средний доход студента 10 000$.
Цель компании: создать IT платформу - маркетплейс по тендерам.
Тендеры - посреднический вид бизнеса. Будет актуален всегда. Почему?
UBER - у них нет своих автомобилей, но зарабатывают они больше чем таксопарки.
BOOKING - не имеет своего отеля, но зарабатывает больше, чем сами отели.
KASPI банк - нет своих товаров, но продает товары больше других магазинов.
Началась пора посредников.
В 2020 году после досрочного закрытия плана, команда Tender First провела зимние каникулы в ОАЭ за счет компании. Летом 2021 года команда улетела на отдых в Турцию. Зимой 2021 года провели корпоратив в Таиланде.
На 2022 год амбициозные цели и задачи. Обучить 10 000 студентов и помочь заработать от 1 млн тг. При условии закрытия плана команда отправится в тур по Европе и Доминиканскую Республику.
Ежедневно в отдел продаж поступает более 600 заявок на обучение. Поэтому компания расширяет состав членов команды и открыта вакансия на МЕНЕДЖЕРА ПО ПРОДАЖАМ.
Отдел продаж - трехуровневая структура:
Первый уровень – менеджеры, которые обрабатывают горячие лиды после вебинаров.
Второй уровень - менеджеры, которые обрабатывают теплые лиды.
Третий уровень - менеджеры, которые обрабатывают лиды и продают наши тестовые продукты.
Каким видим тебя, члена нашей команды:
• любишь продавать и быть экспертом в продажах
• любишь работать с людьми и понимаешь их психологию
• опыт работы в продажах от 1 года
• опыт работы с премиум продуктами (преимущество)
• знаешь и понимаешь этапы и техники продаж
• уверенный пользователь ПК (Google Docs, CRM)
• грамотная устная и письменная речь
• знаешь русский и казахский языки
Что предстоит делать:
• работа с заявками, которые прошли квалификацию и закреплены за вами
• проведение телефонных переговоров с клиентом, закрытие на услугу;
• контроль получения оплаты от выставления счета до поступления на счет компании
• заполнение отчетности в CRM-системе.
Что компания предлагает тебе:
• среднемесячная заработная плата от 350 000 тенге (минимум 85 000 тг)
• бонусная система оплаты труда + бонус за перевыполнения плана
• своевременные выплаты зарплаты 1 раз в месяц
• график работы 6/1 (пн-пт 10:00-19:00, суб. 11:00-19:00)
• продукт, за который не стыдно перед клиентами
• перспектива за 6 месяцев стать TeamLead за результаты
• корпоративная библиотека книг по продажам
• путешествие за границу за счет компании при выполнении плана
• эффективные сотрудники получают подарки и бонусы (бесплатные поездки на такси бизнес класса до Apple Watch и других подарков)
• амбициозный коллектив
Если дочитал до конца и ты тот, каким мы тебя видим, то начни сопроводительное письмо со слов "Токаев КРАШ"! И напиши, почему ты подходишь нам.
До встречи на интервью!
- Зарплата: 300000 - 500000
- Город: Алматы
- Адрес: БЦ Нурлы-Тау 13к2в
- Координаты: Не указаны
- Наличие авто: Нет
- Удаленная работа: Нет
- Пол: Не указан
- Опыт: Не указан
- Занятость: Полная
- Налоги: Не указаны
- Минимум GPA: Не указаны
- Адель Ержанова kbnnq026@gmail.com
Контакты
Информация о компании
- Название: ТОО Qazaq Online Group (Tender First)
- БИН:
- Сайт: tender1sale.tilda.ws
- Описание:
Tender First - образовательная компания, которая обучает тендерам и инвестирует студентов. На рынке 6 лет. Миссия команды делать рынок тендеров доступным каждому казахстанцу.
Цель компании: создать IT платформу - маркетплейс по тендерам.
Тендеры - посреднический вид бизнеса. Будет актуален всегда. Почему?
UBER - у них нет своих автомобилей, но зарабатывают они больше чем таксопарки.
BOOKING - не имеет своего отеля, но зарабатывает больше, чем сами отели.
KASPI банк - нет своих товаров, но продает товары больше других магазинов.
Началась пора посредников.
В 2020 году после досрочного закрытия плана, команда Tender First провела зимние каникулы в ОЭА за счет компании. Летом 2021 года команда улетела на отдых в Турцию. Зимой 2021 года провели корпоратив в Таиланде.
На 2022 год амбициозные цели и задачи. Обучить 10 000 студентов и помочь заработать от 1 млн тг. При условии закрытия плана команда отправится в тур по Европе и Доминиканскую Республику.